Più volte, come Lipol, abbiamo evidenziato come a quella gran parte di Enti che hanno a cuore la formazione del personale della Polizia Locale facciano contrappeso quelli che “ostacolano” forse preferendo un dipendente “non informato” e perciò più “gestibile”. Poi dobbiamo registrare il caso Napoli, dove fino a qualche giorno fa cercando di supplire alla carenza di formazione istituzionale almeno si consentiva al personale interessato di partecipare a quei momenti organizzati da associazioni e/o sindacati “attingendo” ai permessi retribuiti ex art 19. Fino a qualche giorno fa…..Infatti il 16 e 17 Giugno ,proprio durante l’importante Convegno ANVU a Pozzuoli su ambiente e omicidio stradale, abbiamo appreso che tutti i partecipanti della Polizia Locale di Napoli si sono visti “convertiti” questi permessi (addirittura anche chi era in servizio e in uniforme) con le proprie licenze ordinarie. Pertanto unitamente a CGIL e UIL abbiamo richiesto (vedi documento qui sotto) un ‘urgente incontro con il riconfermato Sindaco di Napoli De Magistris e il Comandante della polizia Municipale di Napoli dr Esposito. Daniele Minichini – Segretario Generale e Coordinatore RSU Nazionale Lipol ----------------------------------------------------------------------------------------------------- FP/CGIL -UIL/FPL - LIPOL COORDINAMENTO UNITARIO AREA POLIZIA LOCALE

Al Responsabile del S.A.P.L. dott. C. Esposito Al Sindaco di Napoli e Assessore alla Sicurezza On. L. de Magitris

Oggetto: Carente formazione - Auto formazione e richiesta incontro per fissazione criteri/parametri.  L’ondivaga gestione della concessione dei permessi ex art. 19 CCNL/95, emersa per la partecipazione alle giornate di studio organizzate dall’A.N.V.U. la scorsa settimana, di certo evidenzia ancor più tragicamente l’assenza dell’Amministrazione che rende una carente, se non inesistente formazione ai dipendenti, essenziale